Nachhaltigkeit bei EKM

- Wie alles begann ... -

Irgendwie kreisen die Gespräche bei EKM immer mehr auch um das Thema Nachhaltigkeit. Wir tauschen uns gerne aus und es ist immer wieder spannend, was einzelne Mitarbeiter hier so unternehmen. Mit der Planung unseres anstehenden 30-jährigen Firmenjubliäums 2021 war es dann klar, dass Nachhaltigkeit in Zukunft eine wichtige Rolle bei EKM spielt. Wir haben uns für die Umweltzertifizierung Ökoprofit entschieden.

Auf dieser Seite wollen wir über unsere Aktivitäten und Ziele zu mehr Nachhaltigkeit berichten. Einfach kurze Storys – ohne großen wissenschaftlichen Hintergrund. Denn jeder Schritt zählt: kleine und große.

... Unsere Umweltleitlinien ...

Mit unseren Umweltleitlinien verpflichten wir uns zu einem umweltschonenden Handeln.

Umweltschutz: Das liegt uns am Herzen

Wir sehen Umweltschutz als strategische Aufgabe. Ein Beitrag für die Zukunft den wir leisten wollen.

Wir schätzen jeden Schritt, egal wie klein oder groß er ist, und freuen uns darüber.

Umweltschutz: Umweltauswirkungen reduzieren

Wir nutzen die technischen und wirtschaftlichen Möglichkeiten, um die Umweltauswirkungen zu vermindern, sodass Umwelt und Ressourcen geschont werden.

Wir kompensieren jährlich unsere nicht vermeidbaren CO2-Emissionen aus Energie- und Kraftstoffverbräuchen.

Umweltschutz: Wir reden drüber

Wir fördern durch Informationen und den persönlichen Austausch das Verantwortungsbewusstsein der Mitarbeiter zu einem umweltbewussten Handeln.

Wir informieren die Öffentlichkeit über die Umweltauswirkungen unserer Aktivitäten, über unsere Umweltziele und -maßnahmen.

Umweltschutz: Tätigkeiten und Grundsätze stimmen überein

Wir halten alle relevanten Umweltgesetze und -vorschriften ein.

Wir entwickeln unser Umweltmanagement kontinuierlich weiter, setzen uns immer wieder neue Ziele. Regelmäßig überwachen und beurteilen wir die Auswirkungen unserer Tätigkeiten auf die Umwelt. Dadurch wird die Übereinstimmung unserer Tätigkeit mit unseren Handlungsgrundsätzen gewährleistet.

... und was wir so machen ...

Digitale Personalakte

Ein weiterer Schritt in Richtung Digitalisierung, um langjährige Papierablagen zu minimieren.

CO2-Kompensation

Wir kompensieren unsere jährlichen nicht vermeidbaren CO2 Emissionen für Energie- und Kraftstoffverbräuche durch die Unterstützung regionaler (Humusaufbau) und internationaler (Aufforstung Panama) Gold Standard Projekte.

LED statt Leuchtstoffröhren

Die Beleuchtung im Flur wurde durch LEDs ersetzt und in den Büros, die von sich aus schon sehr hell sind, rüsten wir sukzessive auf LEDs um.

Kompostierbare "Arbeitskleidung"

Zum 30-jährigen EKM Jubiläum haben alle Mitarbeiter ein kompostierbares (Cradle to Cradle) Shirt bekommen. Auch zu unserer Kundenbefragung im Januar 2022 haben wir T-Shirts unter den Teilnehmern verlost.

Recyceltes Papier

Das neue Briefpapier und das künftige Druckerpapier sind recyceltes Papier.

EKM stellt den Mitarbeitern kostenfrei Getränke zur Verfügung. Das Wasser und die Säfte werden in Glasflaschen geliefert. PET-Flaschen wurden ersetzt.

Urlaubsanträge online

Wir nutzten für die Urlaubsanträge das Antragswesen von GDI Zeit Profi. Zusätzlich zur Einsparung von Papier sparen wir auch Zeit. Mit wenigen Klicks ist das Ganze erledigt und kann direkt in die Buchhaltung übernommen werden. EKM-Umwelt-Beitrag:

Nach Substitutionsprüfung: Recycelte Küchenrollen und Toilettenpapier. Überwiegend biologisch abbaubares Putzmittel im Einsatz. Wir setzen Nachfüllpackungen ein und achten auf umweltfreundliche bzw. gut recycelbare Verpackungen, z. B. Klarsichtbeutel von Frosch mit abnehmbarem Etikett.

Neues altes Büro

Bei der Neugestaltung unseres Kreativbüros - ehemals Besprechungsraum - haben wir überwiegend gebrauchte Büromöbel eingesetzt.

Seit Juni 2020: Unser elektrisch angetriebenes Firmenfahrzeug laden wir mit selbst produziertem Solarstrom.

Rechnungsversand mit ZUGFeRD

Mit der Einführung zu ZUGFeRD erfolgt der Versand der Rechnungen nun per E-Mail. Mehr zur Digitalisierung der Finanzprozesse und die Vorteile von ZUGFeRD finden Sie in unserem Blog. EKM-Umwelt-Beitrag:

Gemeinsames Mittagessen, das gab es schon immer. In der Einkaufsrichtlinie haben wir vereinbart bei Take-away auf nachhaltige Verpackung zu achten und es stehen Mehrwegbeutel zur Verfügung z. B. für das Semmelholen.

- Interessantes & coole Ideen -

Ökostrom

Bei Ökostrom gibt es Zertifikate, die Graustrom (u. a. Atomkraft, Kohle) ausschließen und wo ein Zubau an erneuerbaren Energien tatsächlich erfolgt. Mehr erfahren:

Licht aus. Nacht an.

Lichtverschmutzung ist ein sehr gravierendes Umweltproblem. Durch immer mehr eingesetztes Kunstlicht wird es immer weniger dunkel und die Ökosysteme geraten ins Wanken. Mehr erfahren:

Mikroplastik in Deutschland

60 – 70 % des Mikroplastiks entsteht in der Nutzungsphase (Abrieb/Verwitterung).
5 -10 % absichtlich verwendetes primäres Mikroplastik (industrielle Herstellung).
25 – 30 % aus Makroplastik (-Müll) entstandenes Mikroplastik.

Quelle: Fraunhofer Umsicht 2018

Mittagessen im Büro

Für Mitarbeiter, die ihr Mittagessen in der Umgebung holen, können z. B. Gläser, Mehrwegboxen oder Gemüsenetze zur Verfügung gestellt werden.

Bei Lieferdiensten auf Pendel- oder sonst Papierverpackungen achten.

Nachhaltige Beschaffung ist das neue Normal

Ca. 90 % der Emissionen liegen in den Lieferketten. (Quelle: Arqum GmbH)

Tipp: Kurzfilm zu nachhaltiger Beschaffung

Hausmüll steigt weiter

Aufkommen an Haushaltsmüll 2020 um 19 kg pro Einwohner (+ 4 %) gestiegen.
Pro Kopf wurden 476 kg eingesammelt.
Positiv: Überdurchschnittliche Steigerung bei Wertstoffen und Bioabfällen.

Quelle: Statistisches Bundesamt

Der klimaneutrale Mensch

11,6 Tonnen im Jahr – so viel CO2 produziert ein Mensch in Deutschland im Schnitt. Für einen klimaneutralen Lebensstil dürften es maximal 2 Tonnen sein.

Quelle: Vattenfall, Weltklimarat

Mobilitätsbudget für Arbeitnehmer

Ein Mobiltätsbudget für alle Mitarbeiterbedürfnisse. Als Arbeitgeber fixieren Sie, welches Portfolio Sie anbieten, z. B. öffentlicher Nahverkehr, Bahnfahrten, Dienstfahrrad … Private Nutzung? Die Familie kann auch mitmachen? Der Mitarbeiter wählt aus. MOBIKO hat hierzu eine App für Unternehmen entwickelt.

Schokolade

Etwas 70 % des weltweit angebauten Kakaos wächst in West-Afrika. Gleichzeitig kommt weniger als 1 % der produzierten Schokolade aus dieser Region.

Quelle: Ch. Knoll, fairafric AG

Nachhaltige Sachbezüge

83 % der Arbeitnehmer finden, ihr Unternehmen engagiert sich nicht genug für den Umweltschutz. Die GuudCard bietet die Möglichkeit nachhaltiger Sachbezüge für Unternehmen. Mehr erfahren: GuudCard

Quelle: Alina Friedrichs, GuudCard